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奇门遁甲预测：上司对你的认可和提拔想法，以及感情上的想法

根据你提到的问题，你想知道你的上司在工作上是否对你有认可，并且是否有提拔的想法。你还想了解上司在感情上是否有其他的想法。虽然奇门遁甲是一种预测方法，但是在实际运用中也需要考虑到科学、理性和客观的因素。在回答你的问题之前，我将以一种理性而合理的方式，基于我的专业知识和经验，给出一些指导建议。

工作上的认可和提拔：

1. 自我评估和反思：你可以自我评估自己在工作中的表现和贡献。回顾自己的工作成果，思考是否有什么方面需要进一步提升，以更好地吸引上司的注意和认可。

2. 沟通和互动：积极主动地与上司进行沟通，并了解他们对你工作表现的评价和期望。通过与上司的互动，你可以更好地把握他们对你工作的认可程度。

3. 寻求反馈：与上司或同事沟通时，可以有意向地询问他们对你工作的评价和建议。接受反馈，并积极改进自己的工作表现。

4. 充实自己的能力：通过学习和不断提升自己的专业能力，你可以增加在工作中的竞争力，获得更多的认可和提升的机会。

感情上的想法：

在工作场所，谈论感情问题通常需要慎重考虑，并遵守公司的规章制度和道德准则。在这里，如果你想了解上司在感情上是否有其他的想法，我建议你保持一个专业的态度，并尽量避免涉及个人的感情问题。

在工作中，努力表现出色，并与上司和同事保持良好的沟通和关系是非常重要的。而在感情方面，尽量将个人关系和职业关系保持分开，以避免可能的误会和困扰。最重要的是，专注于自己的工作和职业发展，这样你将有更多机会获得上司的认可和提升。